Questions retraite RCF - page 5

A vos agendas ! Depuis le 9 mai, l’Agirc-Arrco et l’Assurance retraite organisent la 10e édition des Rendez-vous de la retraite.

Les Rendez-vous de la retraite, c’est quoi ?

C’est un événement dédié à l’information sur la retraite, organisé dans toute la France métropolitaine, les départements d’Outre-mer et en ligne.

Les RDV de la retraite sont organisés par deux grands régimes de retraite en France : le régime général de la sécurité sociale et sa complémentaire l’Agirc-Arrco, auxquels cotisent près de 8 actifs sur 10.

A qui s’adresse les Rendez-vous de la retraite ?

Vous êtes en activité et vous souhaitez vous informer sur votre retraite quel que soit votre âge.

Vous cotisez ou avez cotisé au cours de votre carrière au régime général de la sécurité sociale et à sa complémentaire retraite l’Agirc-Arrco. Les Rendez-vous de la retraite vous concernent.

Que propose cet événement ?

Les Rendez-vous de la retraite sont l’occasion de faire le point sur sa situation personnelle, que ce soit avec un conseiller de l’Assurance retraite et de l’Agirc-Arrco, ou en assistant à des tchats et webinaires animés par les deux régimes.

Pour cette 10e édition, 50 000 entretiens auront lieu du 17 au 23 juin. Ils se feront par téléphone ou dans l’une des 460 agences réparties sur le territoire métropolitain et dans les départements d’Outre-Mer.

A Nevers, deux agences vous recevront au choix, par téléphone ou sur place : soit en Centre-Ville au 18 rue Hoche, soit à proximité de la Zone Commerciale des Grands Champs et de l’Hôpital au 41 rue du Pré Plantin.

Une nouveauté à signaler cette année ?

Oui, cette année les Rendez-vous de la retraite ont démarré en ligne dès le mois de mai. Rendez-vous sans plus attendre sur le site internet des Rendez-vous de la retraite www.rdv-retraite.fr

Vous travaillez à l’étranger ou envisagez de le faire : Il faut savoir que l’acquisition de vos points de retraite sera différente selon votre activité, votre pays d’expatriation et votre contrat (détachement, local, etc.).

Concrètement, si votre mission à l’étranger est temporaire dans le cadre d’un détachement et que votre entreprise a son siège social en France, vous conservez sous certaines conditions votre protection sociale française, notamment votre retraite complémentaire Agirc-Arrco. Votre employeur et vous-même cotisez comme si le travail s’effectuait en France.

Vous acquerrez donc des trimestres auprès du régime de base et des points auprès du régime Agirc-Arrco.

Lorsque vous êtes expatrié, sous contrat local, vous êtes affilié aux régimes obligatoires de protection sociale du pays dans lequel vous exercez votre activité professionnelle au même titre que ses ressortissants.

Vous ne cotisez donc pas à la retraite de base et complémentaire sauf si vous décidez volontairement de le faire.

Enfin lors de l’établissement de votre dossier de retraite, pour le calcul de vos trimestres, les périodes accomplies à l’étranger peuvent être prises en compte pour calculer votre durée d’assurance mais les conditions varient selon les pays concernés.

Le calcul de la retraite pourra tenir compte de l’ensemble de votre carrière, périodes étrangères comprises, si vous avez travaillé :

• soit dans les pays appartenant à l’Union européenne, à l’Espace économique européen OU en Suisse ;

• soit dans un pays ayant signé une convention bilatérale de sécurité sociale avec la France. 

Si vous avez travaillé dans un pays qui n’a pas signé d’accord de sécurité sociale avec la France, votre retraite sera calculée sans tenir compte des périodes validées dans l’autre pays.

 

Qui contacter sur le sujet ?

Votre régime de retraite de base et votre régime complémentaire Agirc-Arrco peuvent vous apporter de l’information sur la couverture retraite pendant les périodes d’activités à l’étranger.

Les conseillers Agirc-Arrco sont à votre écoute et disponibles pour répondre à vos questions, par téléphone ou dans les agences conseil retraite Agirc-Arrco réparties en régions.

Dans la Nièvre, l’Agence Conseil Retraite Agirc-Arrco située à Nevers vous accueille sur rendez-vous.

Vous pouvez vous rapprocher également de la Caisse des Français à l’étranger.

Sources : https://parcours.info-retraite.fr/retraite_expatriation#botui-app-main-container

https//www.cleiss.fr Centre des Liaisons Européennes et Internationales de Sécurité Sociale (cleiss.fr)

Augmentation ou baisse des prélèvements sociaux sur vos retraites

Bonjour à tous.

En tant que retraité, vous avez peut-être observé en février et mars des changements dans le montant de vos retraites perçues, à la suite de la mise à jour de votre situation fiscale.

Les pensions de retraite et de réversion sont, au même titre que les salaires, soumises à prélèvements sociaux.

Les prélèvements sociaux - ou cotisations sociales - sont prélevés sur le montant brut de vos retraites de base et complémentaire.

Les principaux prélèvements effectués sur vos retraites sont notamment le prélèvement à la source, mais aussi la CSG – contribution sociale généralisée - ou encore la cotisation d’assurance maladie.

C’est l’administration fiscale qui informe vos régimes de retraite de votre changement de situation fiscale.

Si celle-ci a évolué au 1er janvier 2023, vous constaterez à compter de cette date, soit une augmentation, soit une baisse des prélèvements sociaux sur vos retraites.

• Votre taux de CSG a augmenté :

La régularisation a été effectuée lors du paiement de votre retraite de mars.

• Si, à l’inverse, votre taux de CSG a baissé :

Vous avez reçu au mois de février un virement sur votre compte bancaire correspondant au remboursement des cotisations sociales prélevées en trop sur vos retraites des mois de janvier et février.

Quelle que soit votre situation, vous pouvez retrouver toutes les informations en consultant votre décompte de paiement depuis votre espace personnel Agirc-Arrco ou sur celui de votre caisse de retraite.

“Les retraites nous coûtent cher” Vous avez certainement déjà entendu ces mots ?

Les représentants des salariés et des entreprises, pilotes du régime AGIRC-ARRCO, travaillent au quotidien pour garantir la meilleure qualité de service au juste coût. 

L’Agirc-Arrco, c’est le régime de retraite complémentaire des salariés du secteur privé. Il traite les cotisations de 25 millions d’actifs afin de reverser des retraites à 13 millions de personnes.

C’est aussi un régime de retraite qui, en 10 ans a réussi à réduire d’un tiers ses dépenses de fonctionnement. On en est à près de 750 millions d’euros d’économies.

Les dépenses de fonctionnement représentent aujourd’hui 1,5% des cotisations perçues. Et ce n’est pas fini : les efforts de réduction des coûts de gestion se poursuivent. Parce que chaque euro cotisé, sert en priorité, à payer les retraites.

Et en même temps, l’Agirc-Arrco continue de développer ses services. Des services toujours plus simples d’utilisation, plus proches de vous, adaptés à vos besoins et plus faciles d’accès.

Ainsi, l’Agirc-Arrco est en train de repenser son réseau de service de proximité.

Demain, la capacité d’accueil en rendez-vous sera doublée, pour répondre aux besoins croissants en matière d’accompagnement personnalisé.

Tout cela représente la culture du résultat qui permet à l’Agirc-Arrco de se réinventer pour garantir la retraite à chaque génération, sans peser sur les générations futures. 

C’est vrai ça ?

“La retraite c’est compliqué, je ne sais pas à qui m’adresser”

Bonjour,

Vous vous dites que la retraite c’est compliqué et vous ne savez pas à qui vous adresser ? 

Parce que chaque parcours est unique, l’Agirc-Arrco a développé des solutions pour chacun. 

L’Agirc-Arrco, c’est le régime de retraite complémentaire de tous les salariés du privé. Il gère les données de 57 millions de personnes et d’1,7 million d'entreprises.

Avec les autres régimes de retraite, il a créé une offre de services simples et facilement accessibles sur internet.

Les outils numériques, ce n’est pas trop votre truc ? Vous pouvez aussi échanger avec un conseiller Agirc-Arrco par téléphone ou dans l’une des agences conseil retraite, présentes près de chez vous, en France métropolitaine et dans les DROM.

Par exemple, dans la Nièvre, l’AGIRC-ARRCO vous accueille au sein de son Agence Conseil Retraite de Nevers : 18 rue Hoche.

Tous ces moyens de contact — en ligne, en agence ou au téléphone – se complètent pour répondre à vos questions. 

Un seul crédo : « où je veux, quand je veux », que vous soyez actifs ou retraités. 

L’Agirc-Arrco vous accompagne tout au long de votre vie. A chaque étape de votre parcours, vous pouvez suivre vos droits acquis à date. Chaque point cotisé à l’Agirc-Arrco aujourd’hui, c’est un droit acquis pour votre retraite demain. 

Vous pouvez d’ailleurs bénéficier d’un accompagnement personnalisé en présentiel ou en digital pour demander votre retraite, suivre l'avancement de vos démarches, préparer chaque nouvelle étape de vie ou aider vos proches. 

Et saviez-vous aussi que l’Agirc-Arrco c’est de la prévention pour vieillir en bonne santé. ? Des milliers de personnes en bénéficient chaque année. 

Vous pouvez retrouver l’ensemble de ces services sur le site internet de l’Agirc-Arrco.

“Je n’aurai pas de retraite demain” 

Vous avez peut-être déjà entendu ces mots. Peut-être même que vous vous l’êtes déjà dit ? 

Aujourd’hui, on va clarifier tout ça avec l’Agirc-Arrco, le régime de retraite complémentaire de tous les salariés du privé.

Pour vous faire une idée, l’Agirc-Arrco verse chaque année plus de 80 milliards d’euros à 13 millions de retraités ! C’est un régime robuste et éprouvé qui verse des retraites depuis plus de 75 ans.

Mais alors, comment ça marche ?

Dès votre première fiche de paye et le premier euro gagné, vous cotisez avec votre employeur.

Cela veut dire que vous constituez vos droits à retraite et que vous participez au paiement des retraites actuelles : celles de vos grands-parents ou de vos parents.
C’est le principe de solidarité entre les générations.

C’est un pacte social robuste parce qu’il s’appuie également sur la solidarité entre les secteurs d’activité professionnels.

Ce qui permet de compenser les difficultés d’un secteur et de garantir le versement des retraites de chacun quel que soit son parcours.

Ce sont les représentants des salariés et des entreprises, les partenaires sociaux, qui pilotent le régime Agirc-Arrco.

Leur mission ? Assurer la stabilité du système, pour aujourd’hui, pour demain et pour toutes les générations. La retraite complémentaire, c’est notre patrimoine à tous, c’est pour cela que l’Agirc-Arrco nous rend des comptes.

D’ailleurs, le régime a constitué des réserves financières importantes. C’est la règle d’or pour faire face aux crises, aux aléas de l’économie et aux évolutions démographiques. 

Avec cette gouvernance, le régime a passé le cap des différentes crises, et ce, sans un seul euro de dette !

C’est grâce aux décisions des partenaires sociaux que l’Agirc-Arrco garantit le paiement des retraites à chaque génération, sans peser sur les générations futures.

Être informé du versement de sa retraite… c’est possible !

Bonjour, aujourd’hui, je vous parle d’un tout nouveau service proposé aux 13 millions de retraités, bénéficiaires du régime de retraite complémentaire Agirc-Arrco. 
Depuis ce mois de mars, les retraités du régime Agirc-Arrco peuvent être alerté, en temps réel et chaque mois, du versement de leur pension de retraite. Cette alerte est adressée au choix, par email ou par SMS.
Ce nouveau service est entièrement gratuit.
Comment accéder à ce service ?
Pour en bénéficier, les retraités sont invités à se connecter au site internet de l'Agirc-Arrco – agirc-arrco.fr et à se rendre sur leur espace personnel. De là, ils pourront paramétrer et activer l’alerte.
Est-ce que je peux en bénéficier pour mon prochain versement ?
C’est possible, à condition d’activer le service avant la date du prochain versement de sa retraite Agirc-Arrco. Le prochain versement aura lieu le 1er avril. Passé ce délai, elle pourra être activée à tout moment pour le prochain paiement.
Qui est concerné par ce service ?
L’ensemble des retraités du régime Agirc-Arrco. 
L’Agirc-Arrco est la retraite complémentaire des salariés du secteur privé. Mais dans les faits, près de 9 actifs sur 10 cotisent à un moment de leur carrière au régime Agirc-Arrco, ainsi que leurs employeurs. Au total, ce sont 13 millions de retraités qui perçoivent une pension Agirc-Arrco. Celle-ci vient en complément de la retraite versée par le régime de la sécurité sociale et représente 30 à 50% du montant total de leur retraite.

Le dispositif de minoration/majoration dans la retraite complémentaire

Depuis le 1er janvier 2019, des coefficients de solidarité ou des coefficients majorants peuvent s’appliquer au montant de la retraite complémentaire Agirc-Arrco. On parle de minoration/majoration temporaires. 

Pourquoi un dispositif de minoration/majoration temporaire des retraites Agirc-Arrco et qui est concerné ?

Le dispositif de minoration/majoration a pour objectif d’encourager les salariés à poursuivre leur activité professionnelle au moins un an. Il fait partie des diverses dispositions prises par les partenaires sociaux pour garantir l’équilibre dans la durée du régime de retraite complémentaire Agirc-Arrco.

Sont concernés tous les salariés nés à partir de 1957 ayant fait carrière dans le secteur privé.

A quel moment cette minoration temporaire s’applique-t-elle ?

Un salarié du secteur privé qui remplit les conditions d’âge et de durée d’assurance pour obtenir une retraite à taux plein au régime de base aura une minoration temporaire de 10 % appliquée sur le montant de sa retraite complémentaire, pendant 3 ans, s’il ne souhaite pas décaler son départ à la retraite d’une année.

Et s’il décale son départ d’un an ?

Si le salarié choisit d’obtenir ses droits à la retraite une année après la date à laquelle il remplit les conditions du taux plein, la minoration temporaire sur la retraite complémentaire s’annule. Dans le cas où il poursuivrait son activité au-delà de 1 an, il pourra se voir octroyer une majoration temporaire de sa retraite complémentaire. Une majoration de 10% s’applique si la personne décale le point de départ de sa retraite Agirc-Arrco de 2 ans. La majoration monte à 20% si elle décale de 3 ans et 30% si elle décale de 4 ans.

Le fait de poursuivre son activité au-delà du taux plein conduit également à une surcote de la retraite de base.

Dans quel cas, un salarié peut-il être exempté d’une minoration temporaire de 10% ?

La minoration temporaire ne s’applique pas aux personnes qui partent dans le cadre de certains dispositifs de départ en retraite spécifiques. Par exemple, les assurés handicapés ou les personnes concernées par un dispositif amiante, un dispositif d’inaptitude au travail. D’autres cas d’exonération existent également, notamment pour les personnes ayant un accident du travail ou une maladie professionnelle ayant engendré une incapacité permanente partielle de 20 % ou plus.

Pour bien comprendre l’impact des coefficients de solidarité sur votre situation personnelle, n’hésitez pas à faire une simulation sur le site www.agirc-arrco.fr ou à prendre contact avec un conseiller Agirc-Arrco.

Dans la Nièvre, l’Agence Conseil Retraite Agirc-Arrco située à Nevers vous accueille sur rendez-vous.

Bonjour à tous, aujourd’hui nous faisons le point sur le chômage et son incidence dans le calcul de la retraite complémentaire Agirc-Arrco.

Je suis au chômage, est-ce que je continue à acquérir des droits pour ma future retraite ?

Oui le régime complémentaire Agirc-Arrco accorde des droits à la retraite pour une période de chômage indemnisé. Il faut néanmoins remplir deux conditions : être au chômage au titre d’un emploi exercé dans une entreprise du secteur privé et être indemnisé par Pôle Emploi.

Sachez toutefois que les périodes de carence et de différé d’indemnisations ne permettent pas l’acquisition de points de retraite complémentaire.

Est-ce qu’en situation de chômage, je continue à participer au financement du système de retraite, comme le font l’ensemble des salariés du secteur privé ?

Oui. Lorsque vous êtes indemnisé pour une période de chômage par Pôle emploi, vous pouvez observer sur vos relevés d’indemnisation qu’une cotisation de retraite complémentaire de 3% est prélevée sur les allocations d’aide au retour à l’emploi (ARE, ou ASP).

Il s’agit d’une participation de solidarité au financement des droits à retraite complémentaire pour le chômage indemnisé. Elle n’est pas directement génératrice de droits au compte individuel de chaque participant.

Faut-il garder comme justificatif, ses périodes d’indemnisation chômage ?

Pôle emploi transmet à votre caisse de retraite complémentaire toutes les informations permettant de calculer vos points de retraite et vous remet une attestation annuelle spécifique. Celle-ci récapitule notamment les périodes d’indemnisation, le salaire journalier de référence, le nombre de jours indemnisés, l’employeur, la date de rupture de contrat de travail, etc. Ces différentes informations sont prises en compte par la caisse de retraite et sont indispensables pour permettre le calcul des droits. Nous vous conseillons vivement de conserver ce document jusqu’à votre départ en retraite. L’attestation annuelle est également téléchargeable depuis votre espace personnel POLE EMPLOI.

Pour connaître les modalités de calcul des points pour des périodes de chômage, je vous invite à vous rendre sur le site www.agirc-arrco.fr.

Arrêt maladie, est-ce pris en compte dans mon calcul de retraite ?

Bonjour, aujourd’hui nous faisons le point sur les évènements de la vie qui peuvent avoir une incidence sur le calcul de votre retraite complémentaire Agirc-Arrco. Une maternité, une paternité, une période de maladie ou d’invalidité… il est possible de continuer à cumuler des points de retraite sous certaines conditions.

Quel impact un arrêt de travail pour congé de maternité ou congé d’adoption peut-il avoir sur ma future retraite ?

En cas de congés de maternité ou d’adoption, vous bénéficiez de points de retraite sans contrepartie de cotisations si l’arrêt de travail, d’une durée supérieure à 60 jours consécutifs, interrompt une période validable par le régime Agirc-Arrco et .  à condition notamment d’avoir perçu des indemnités journalières de l’assurance maternité.

Pour les papas et en cas d’interruption pour congé de paternité, vous continuez à percevoir une rémunération qui vous donne droit à l’attribution de points de retraite.

La naissance d’enfants· (au moins 3 enfants) permet également aux deux parents d’obtenir des majorations de leur retraite complémentaire.

Quel impact sur ma retraite, si je suis en arrêt de travail cette fois pour maladie, accident du travail ou invalidité,

Là encore, vous obtenez des points de retraite sans contrepartie de cotisations, mais sous certaines conditions. Notamment

• Il faut être en incapacité de travail d’une durée supérieure à 60 jours consécutifs
• Ou percevoir une des prestations temporaires suivantes : indemnités journalières au titre de l’assurance maladie, indemnités journalières allouées en cas d’accident du travail ou de maladie professionnelle, une pension d’invalidité
• L'arrêt de travail doit interrompre une période validable par le régime Agirc-Arrco.[CS1] 

L’attribution des points de retraite au titre de l’incapacité de travail n’est pas limitée dans le temps mais elle est liée à la perception des indemnités journalières de sécurité sociale ou d’une pension d’invalidité. Lorsque vous cessez de percevoir des indemnités journalières ou une pension d’invalidité, l’attribution de points au titre de l’incapacité de travail cesse.

Faut-il garder ses justificatifs d’arrêt ?

Votre caisse de retraite s’appuie sur les périodes d’arrêts de travail déclarées par votre employeur pour vous attribuer les points de retraite complémentaire. Néanmoins, nous vous conseillons vivement de conserver vos attestations délivrées par la Sécurité sociale, et ce jusqu’à votre départ à la retraite.

Pour connaître à tout moment de votre carrière, votre nombre de points de retraite, créez ou accédez à votre espace personnel Agirc-Arrco sur le site agirc-arrco.fr.

Bonjour, aujourd’hui nous faisons le point sur les conditions de versement des pensions de retraite du secteur privé.

Celles-ci diffèrent entre la retraite de base et la retraite complémentaire Agirc-Arrco.

Paiement à terme à échoir ou échu ?

Ces modalités de paiement vous sont peut-être familières ou elles ne vous disent rien…

Explication : la pension du régime de base, du régime général de la sécurité sociale ou du régime agricole,  est versée chaque mois à terme échu, c’est-à-dire le mois suivant.

Le paiement de la retraite complémentaire Agirc-Arrco intervient, en revanche, au début de chaque mois et d’avance (ce qu’on appelle un paiement à terme à échoir).

Exemple : pour le mois de février, votre retraite de base sera versée début mars, tandis que le paiement de votre retraite complémentaire aura été réalisé début février, soit un mois avant.

Une retraite est-elle toujours versée mensuellement ?

Votre retraite est versée mensuellement dès lors que vous avez obtenu un certain nombre de points. A l’Agirc-Arrco, vous touchez une retraite mensuelle lorsque le nombre de points acquis est supérieur à 200, ce qui correspond à la majorité des situations.

Ceci-dit, pour bénéficier d’un versement mensuel, il faut disposer d’un compte bancaire domicilié en France métropolitaine, en France d’outre-mer ou dans un pays européen. Les retraités qui ne sont pas dans cette situation touchent leur retraite trimestriellement, à moins qu’ils demandent à ce que leur retraite soit versée chaque mois.

Une retraite peut être réglée annuellement quand le nombre de points acquis est supérieur à 100 et inférieur à 200 points.

Et pour les retraites inférieures à 100 points ?

Lorsque le montant de retraite est inférieur ou égal à une somme équivalant à 100 points Agirc-Arrco, le bénéficiaire peut recevoir son allocation de retraite en une seule fois : c’est ce qu’on appelle le capital unique.

Le capital unique correspond à un paiement ” d’avance” de la valeur viagère des allocations. Il est obtenu en multipliant le montant de la retraite annuelle qui aurait été versée par un coefficient déterminé en fonction de l’âge atteint par le bénéficiaire à la date d’effet de sa retraite.

En tant que retraité, vous pouvez retrouver le calendrier de paiement de votre retraite complémentaire sur le site internet www.agirc-arrco.fr.

Vous pouvez également télécharger tous vos décomptes de paiement ou attestations fiscales en vous connectant à votre espace personnel Agirc-Arrco.

Quant aux futurs retraités, n’hésitez pas à faire une simulation de votre retraite pour connaître les modalités de paiement de celles-ci !

Vous êtes âgés de 50 ans ou plus, sachez que vous pouvez bénéficier auprès de votre caisse de retraite Agirc-Arrco d’un bilan de prévention. L’objectif : prendre soin de soi pour avancer en âge en bonne santé.

La prévention pour vieillir en bonne santé, ça consiste en quoi ?

Tout au long de la vie, on doit composer avec quelques désagréments comme des problèmes de sommeil, du stress, quelques soucis de santé… Avec le temps, ça s’arrange rarement ! Et ces dysfonctionnements au fil des années peuvent déboucher sur des problèmes plus ennuyeux comme l’hypertension, le surpoids ou le diabète…

La bonne nouvelle, c’est qu’il n’y a pas de fatalité ! En adoptant les bons comportements, on peut éviter ces phénomènes ou les retarder au maximum. Et plus on commence tôt, plus c’est efficace.

Agir sur les facteurs qui accélèrent le vieillissement et la perte d’autonomie, c’est la mission que s’est donné l’Agirc-Arrco, à travers ses 18 centres de prévention répartis en France. Chaque centre de prévention Agirc-Arrco propose des bilans de prévention, entièrement pris en charge par le régime de retraite complémentaire. 

Sur quoi portent les bilans de prévention Agirc-Arrco ?

Un bilan de prévention est l’occasion de faire un point approfondi avec un professionnel de santé sur sa situation médicale, psychologique et sociale. Le bénéficiaire fait un premier examen médical avec un médecin, suivi d’un entretien avec un psychologue. En combinant le volet médical au volet psychosocial, le bilan de prévention Agirc-Arrco permet de disposer d’un diagnostic complet et de sensibiliser chacun sur les conditions d’une bonne qualité de vie.

Une fois qu’on a fait le bilan, qu’est-ce qui se passe après ?

Le bilan de prévention est une première étape, qui donne lieu si besoin à un parcours de prévention personnalisé. En fonction de son profil et de sa situation, le bénéficiaire peut se voir proposer des ateliers sur des composantes d’une bonne qualité de vie, comme la nutrition, l’activité physique, la gestion du stress, le sommeil, etc.

Ces bilans prévention Agirc-Arrco, ils sont pour qui ?

Les bilans de prévention Agirc-Arrco sont accessibles à une grande partie de la population. Dès lors que vous avez 50 ans et que vous avez cotisé à un moment de votre carrière au régime de retraite Agirc-Arrco, vous pouvez bénéficier du service ou en faire bénéficier votre conjoint ou proche aidant.

Les bilans de prévention peuvent se faire dans l’un des 18 centres de prévention Agirc-Arrco répartis sur le territoire ou à distance en visioconférence.

Pour plus d’information sur les bilans de prévention, rdv sur le site agirc-arrco.fr 

Chapeau pour RCF :

Vous êtes âgés de 50 ans ou plus, sachez que vous pouvez bénéficier auprès de votre caisse de retraite Agirc-Arrco d’un bilan de prévention, intégralement pris en charge par le régime de retraite complémentaire. L’objectif : avancer en âge en bonne santé.

L’Agirc-Arrco sensibilise le public, au travers de ces centres de prévention, à l’importance de prendre soin de soi et aux comportements à adopter pour se sentir bien le plus longtemps.

Lien : www.centredeprevention.com

La pension de réversion correspond à une partie de la retraite dont bénéficiait ou aurait pu bénéficier l'assuré décédé (salarié ou fonctionnaire). Elle est versée, si certaines conditions sont remplies, à l'époux (et/ou ex-époux) survivant et parfois aux orphelins. Pour savoir si vous pouvez prétendre à percevoir une pension de réversion, contactez les caisses de retraite du défunt ou contacter les services suivants :

www.assuranceretraite.fr 3960 - www.agirc-arrco.fr 0 970 660 660 (appel non surtaxé)